企业档案
课程研发经理
职位描述
①对各种校内外活动进行科学、充分的分析和定位,开发出适合的课程,给中小学生提供更多的选择发展自己专长和放松的机会;
②根据公司目标及业务平台发展情况,制定产品运营策略、实施方案、并负责新产品运营规则和数据模型的建立等落地执行工作(包括不限于用户生命周期搭建、精细化运营/数据化运营/数据分层营销、基础保障等产品的策略、设计、运营、项目管理、数据分析、改进等);
③协助部门负责人建立与规范业务平台运营工作流程制定;
④对课程或活动进行数据分析,出具分析报告,并根据报告结果及时调整课程内容,及时与内部相关部门进行反馈沟通。

任职要求
①两年以上课程研发经验;
②负责过产品完整生命周期的运营,熟悉产品整体实现过程,包括市场分析、需求分析、业务流程设计、用户研究等;
③具备强大数据分析与运用能力包含:市场数据分析,用户需求分析,产品研究、用户调研等;
④有良好的语言和文字表达能力,良好的数字分析与简报能力,较强的沟通协调能力;
⑤独立负责过重要商业项目或商业产品运营者优先;具有户外或赛事产品相关经验者优先。

薪资待遇
★薪资:基本工资+绩效工资+销售提成、项目提成+年终奖金
★福利:五险、过节费、新婚、生育礼金
★全方位多角度的培训和成长机会
★去到世界各地的旅游和度假以及学习机会